1、申請工簽的資格要求

具有統招大專以上學歷（最好是本科以上）；

不論是中國還是其他國家，正規4年制大學的學歷都是有效的；

大專學歷，根據個人情況和企業狀況，也有過簽的可能性；

具有中國國家級廚師資格、并且具備常年廚師經驗，即使學歷不符合要求仍然可以申請技能簽證，在日本的中華料理餐飲行業就職即可；

從日本的專門學校畢業，并且取得了【專門士】稱號。

2、關于取得學歷的時間

來日本之前、之后取得的學歷都是有效的。現在正在讀語言學校，只要學歷符合，并且找到了接收企業，也可以從語言學校畢業后直接申請就勞簽證。

現在尚未取得日本入境簽證，只要學歷符合，并且有日本企業接收，也可以在中國直接申請就勞簽證。學歷不符，但具備相關領域常年工作經驗、高度職業技能或執業資格的外國人，根據情況也有取得就勞簽證的可能。

注：持有以下四種簽證的外國人即使不符合學歷資格，只要找到接收企業，可以自由就職，不需要辦理工作簽證：

1、永住者；

2、定住者；

3、永住者的配偶者；

4、日本人的配偶者；

3、就勞簽證的類別

外國人被日本的企業錄用之后必須根據工作性質、內容、職務、職位、會社的事業內容、自身的專業技能等等申請對應種類的就勞簽證。就勞簽證有15種這里僅列舉最常用的4種就勞簽證：

技術簽證：適用于理科系、建筑、IT編程、設計開發、各種高度專門技術類職務；

人文知識國際業務簽證：適用于文科系、商務貿易、經濟經營、翻譯、行政管理、綜合事務類職務；

技能簽證：適用于廚師、飛行員、體育教練員、寶石設計師等高難度技能類職務；

企業內轉勤簽證：適用于從海外的日資企業分公司分部，調動到日本的總公司總部就職。

4、工作簽證的審查基準

找到了工作，并不意味著工作簽證100%到手，入管局會對申請人和企業兩方面進行嚴格的審查，審查基準主要包括以下6個方面：

申請人能夠正常畢業，拿到學歷學位。可以提供學校發行的《畢業證明書》或《畢業預定證明書》等證明材料；

申請人已經被日本會社正式雇用為正社員 。可以出具《內定通知書》或《雇用契約書》等證明材料；

稅前基本月薪在18萬日元以上。如果是比較小的企業，月薪標準可以適當降低 ，享有不低于日本正社員標準的各種補貼福利保險；

申請人所學的專業知識，與企業提供的職位，有一定程度的關聯性。例如：建筑專業畢業，從事建筑設計方面的工作；

企業的事業內容，存在著雇用外國人正社員的必要性。例如：某國際貿易會社，需要雇用外國人從事對外營業、海外出差等業務；

企業的經營狀況、資本金規模、事業計劃及從業員人數等等。

注：單純的體力勞動、或者日本人完全能夠勝任的簡單工作幾乎不可能取得就勞簽證(例如在餐館端盤子洗碗、開大貨車送貨、在賓館清掃客房等等)。

5、日本工簽申請流程

想在日本就職的話，就要先明確自己的赴日的目的和自己的工作特點，具體步驟如下：

首先必須決定申請什么樣的簽證，這是第一步；

然后再根據想申請簽證的要求，來判斷自己是否具備申請的條件；

根據想申請簽證的要求，來準備所需的資料，缺一不可；

自己或者通過雇用單位或者律師?行政書士把資料提交給入管局，等待結果。

6、日本社會福利

居住滿5年（含3年工作）可申請日本國籍，全世界190個國家和地區免簽；

居住滿10年（含5年工作）可以申請日本永住權，不需要你放棄原有的國籍；

配偶與子女可享受日本的一切福利待遇（醫療、教育、保險等）；

無論是哪國人，只要加入日本的社會保險或國民健康保險，有租房子，在日本每生一個孩子，最多可以拿到 200 萬日元（約12 .5萬人民幣）的補助，你生了孩子，地方政府會寫信祝賀、送小棉被、送毛巾，還有送紅包滴。